Специјалист за ангажираност на вработени

За нас

Ние во Лидл веруваме дека сѐ што е добро, може да биде уште подобро! Затоа никогаш не запираме со надоградување и заедно растеме и се развиваме. Како интернационална компанија, нашите вработени се срцето на нашиот #teamlidl, а нашите корпоративни вредности и култура каде секој се чувствува свој нѐ обединуваат и прават посилни – ширум сите Лидл земји! Стани и ти дел од нашиот тим!

Твои задачи

• Pазвивање концепти за задржување и мотивација на вработените

• Спроведување анкети за вработени, анализи и статистики, како и презентирање на резултатите од анкетите

• Организирање и планирање проекти и настани

• Развој и имплементација на материјали и програми за обука

• Поддршка на тимот за менаџирање на таленти

• Поддршка на вработени: прво лице за проблеми и потреби на вработени

• Развивање концепти за управување со бенефиции и добросостојба за вработени

Твој профил

• Универзитетско образование (човечки ресурси, општествени науки или слична област)

• Минимум 3 години професионално искуство во областа на човечки ресурси

• Одлично познавање на англиски јазик и македонски јазик

• Одличнo познавање на MS Office пакетот (Word, Excel, PowerPoint)

• Курсеви за обука за развој на вработените и управување со перформансите

Што нудиме

• Работа во интернационална средина со многу можности за учење, раст и развој

• Можности за обука во странство

• Стимулативна работна средина и одлична организациска култура

• Атрактивен компензациски пакет 

• Приватно здравствено осигурување

• Пакет за добредојде на новите вработени

• Fit-Kit месечен буџет Пакет за добредојде на новите вработени